00:00:08
ravi de présenter enjoy your business.
00:00:11
Nous sommes un outil,
00:00:12
un logiciel pour permettre de réussir
00:00:14
l'exécution du projet stratégique.
00:00:16
Projet stratégique ou plein transformation ?
00:00:19
On peut l'appeler de différentes
00:00:21
manières et notamment sur team,
00:00:23
sachant que l'outil marche également sans
00:00:25
forcément être intégratives mais être
00:00:28
dans team a une vraie valeur ajoutée.
00:00:31
Je suis Emmanuel Mel Derrien,
00:00:32
fondateur d'agir business et actuellement
00:00:34
donc directeur général de la structure.
00:00:36
Le contexte est le suivant,
00:00:37
on est passé aujourd'hui
00:00:39
à cause du confinement,
00:00:40
avec 10 pour 100 de gens à l'aise,
00:00:43
en télétravail, en travail à distance,
00:00:44
à plus de 40 pour 100.
00:00:46
Ça veut donc dire que les
00:00:48
directions aujourd'hui savent que
00:00:49
la collaboration distance est
00:00:51
possible pour les collaborateurs
00:00:52
pour pouvoir exécuter un projet.
00:00:54
et c'est en lien l'émergence de teams
00:00:57
depuis un an qui a tout bouleversé,
00:00:59
on est passé de 40 millions
00:01:01
à plus de 130 millions.
00:01:03
Utilisateur quotidien de teams,
00:01:04
c'est absolument gigantesque,
00:01:05
ça veut donc dire que les directions
00:01:07
aujourd'hui doivent avoir la
00:01:08
maîtrise de teams absolument
00:01:09
au coeur de leur stratégie.
00:01:11
Revenons à la problématique principale,
00:01:13
comment exécuter le plan stratégique
00:01:14
que address and Your business
00:01:16
il y a 3 étapes clés.
00:01:18
c'est la construction du projet
00:01:19
stratégique qu'on peut faire
00:01:21
seul dans l'entreprise ou avec
00:01:22
des consultants extérieurs.
00:01:23
Puis on va lancer le projet stratégique
00:01:25
par un séminaire par exemple,
00:01:27
et puis ensuite il se passe quoi ?
00:01:29
Et bien dans 90 pour 100 des
00:01:31
qu il se passe plus rien.
00:01:33
On considère que parce que on a convaincu
00:01:35
ses collaborateurs que le projet strate,
00:01:36
il va se faire tout seul.
00:01:38
Y'a pas du tout.
00:01:39
Il faut maintenant le exécuter.
00:01:40
Et c'est là quand je leur business,
00:01:44
En fait aujourd'hui le plan stratégique,
00:01:46
on se rend compte qu'il est souvent
00:01:48
dans des documents Excel, PowerPoint.
00:01:49
Il est complètement sclérosé
00:01:51
et en fait ça peut pas marcher.
00:01:53
Parce que si on laisse dans c'est
00:01:56
super comme ça qui ne vivent pas,
00:01:58
et bien il y a un mauvaise communication,
00:02:00
y'a pas d'animation et y'a pas de pilotage.
00:02:02
Et puis il faut donc imaginer qu'il
00:02:05
faut passer un cap dans ce côté,
00:02:07
mieux communiquer,
00:02:07
mieux animer, mieux piloter.
00:02:08
C'est toute l'ADN aujourd'hui
00:02:10
d'ailleurs business on doit le faire au
00:02:12
travers des populations différentes,
00:02:14
Qui créé la partie structurelle
00:02:16
du plan stratégique.
00:02:17
Les pilotes qui vont animer chaque projet,
00:02:20
chaque chantier,
00:02:21
ils vont le faire avec les
00:02:23
collaborateurs qui vont être partie
00:02:25
prenante d'un ou plusieurs projets.
00:02:27
on est partenaire de Microsoft
00:02:30
depuis maintenant plus d'un an
00:02:32
et on a fait en fait un système,
00:02:34
une dualité entre Microsoft teams
00:02:36
et également Edge of business pour
00:02:38
permettre d'avoir une structuration,
00:02:40
la stratégie, notamment dans teams,
00:02:42
pouvoir piloter les différents projets,
00:02:44
les différents chantiers.
00:02:45
Tantines et d'avoir une vision
00:02:47
complète de ce qui se passe pour que
00:02:49
les directions ne soit plus aveugle
00:02:51
dans l'exécution du plan stratégique,
00:02:54
avec des tableaux de bord,
00:02:55
des animations, et cetera.
00:02:57
Voilà donc enjeux business pour conclure,
00:02:59
l outil pour vous aider à structurer,
00:03:01
piloter, animer et communiquer de façon
00:03:03
réussie votre plan de transformation.
00:03:05
Votre projet stratégique.
Il n’existe aucun élément correspondant à votre recherche dans cette vidéo...
Effectuez une autre recherche ou
retournez au contenu !